Stiftung APW
Die Hofmatt in Weggis ist ein Ort, an dem Leben im Alter nicht kleiner, sondern reicher wird. Ein Zuhause, das Wärme, Professionalität und ein wertschätzendes Miteinander verbindet – getragen von der Überzeugung, dass jeder Mensch selbstbestimmt leben kann und soll.
Wir vereinen Pflege, Wohnen und Spitex unter einem Dach und schaffen so kurze Wege, Sicherheit und verlässliche Unterstützung. Unsere Spitex begleitet Menschen in Greppen, Vitznau und Weggis punktuell oder regelmässig zurück in die Selbstständigkeit.
Hinter all dem steht ein interprofessionelles Team, das mit Fachwissen, Erfahrung und Herz arbeitet. Regelmässige Weiterbildungen, Austausch und eine klare Haltung stärken unsere Kompetenz und damit das Wohlbefinden der Menschen, die bei uns leben.
Die einmalige Lage mit Blick auf den Vierwaldstättersee schenkt Ruhe und Lebensqualität. Doch entscheidend ist die Atmosphäre: Bei uns fühlen sich Menschen gesehen, begleitet und ernst genommen.
Die Hofmatt ist ein interprofessionelles Kompetenzzentrum. Aber vor allem ein Zuhause, das zugleich Geborgenheit und Autonomie schenkt.
Lernen Sie uns kennen. Wir freuen uns auf Sie!
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Benefits
Bezahlte Pausen
30 min bezahlte Pausen pro Arbeitstag
Gratis Getränke
Gratis Getränke während deines Arbeitstages
Ferien Plus
5 Wochen für alle, 6 Wochen bis zum 20. und ab dem 50. Altersjahr
Förderung Mitarbeitende
Finanzielle und zeitliche Unterstützung für berufsrelevante Aus- und Weiterbildungen, attraktives internes Ausbildungsprogramm
Aus- und Weiterbildung
Finanzielle und zeitliche Unterstützung für berufsrelevante Aus- und Weiterbildungen, attraktives internes Ausbildungsprogramm
Kantine
Cafeteria mit vergünstigten Personalpreisen
Relax Bereiche
Mitgestaltung
Events für Mitarbeitende
Kinderzulagen Plus
Nach dem 1. Anstellungsjahr 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn, zusätzliche betriebliche Familienzulage
Sozialversicherungen
BVG-Koordinationsabzug gemäss Beschäftigungsgrad Krankentaggeldversicherung sowie Unfall- und Unfall-Zusatzversicherung
Dienstjubiläum
5-Jahres-Jubiläumsausflug, ab dem 10. Dienstjahr im 5-Jahresrhythmus ein Dienstaltersgeschenk in Form von zusätzlichen Ferientagen
Vermittlungsprämie
500.- für Vermittlung neuer Mitarbeitenden